Предотвращение проблем с честностью выборов, вызванных недостаточным финансированием
Помочь предотвратить проблемы, возникшие из-за нехватки средств, могут следующие меры.
- Лучшее планирование. Планируйте дольше и заблаговременно. Выделите средства на непредвиденные случаи и инфляцию. Установите приоритеты. Найдите возможности оптимизации используемых систем в целях повышения эффективности и уменьшения расходов.
- Внимание к экономической эффективности. Найдите способы сводить расходы к минимуму при сохранении эффективности. Сотрудники администрации выборов должны стараться использовать материалы местного производства, а не дорогой импорт.
- Необходимость учитывать, что может себе позволить страна. Органы, организующие выборы в странах переходного периода, часто получают международную помощь. Это может привести к принятию таких систем функционирования, которые страна не может себе позволить в последующих выборах без дальнейшей международной помощи. Этим странам необходимо найти альтернативы дорогой импортированной продукции и разработать доступные для себя системы.
- Дифференциация донорской помощи. Страны, которые получают донорскую помощь, должны разграничить источники финансирования так, чтобы не зависеть только от нескольких доноров. Это может помочь избежать проблем со своевременностью финансирования, а также проблем с различными условиями, которые доноры выдвигают при предоставлении финансирования.
- Лоббирование в целях лучшего донорского финансирования. Органы избирательной политики и управления выборами могут лоббировать в соответствующих законодательных органах получение необходимой им поддержки. Эффективное лоббирование включает предоставление информации о проблеме: где и зачем необходимы финансы, как они изменят ситуацию. Информация должна быть максимально точной, чтобы оправдать повышение финансирования. Необходимость в дополнительном финансировании можно сделать достоянием общественности через СМИ, чтобы добиться ее поддержки. Можно проконсультироваться с группами по интересам и убедить их примкнуть к лоббированию.
- Рационализация работы персонала. Каждый сотрудник должен иметь точное описание круга своих обязанностей, приходить на работу каждый день и продуктивно выполнять свою работу.
